Bij YOEP krijg je een salaris conform CAO GGZ schaal 60, afhankelijk van kennis en ervaring, met een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van 8,33%. Er is een vergoeding voor reiskosten, zakelijke ritten en thuiswerken. Je werkrooster is in overleg en er is mogelijkheid tot hybride werken.
Daarnaast bieden we een persoonlijk opleidingsbudget en toegang tot de YOEP Academy voor verdere ontwikkeling. Je profiteert van een pensioenregeling bij pensioenfonds Zorg en Welzijn, een levensfasebudget en ontvangt een laptop en telefoon. Bovendien is er jaarlijks een balansbudget voor persoonlijke ontwikkeling, extra verlofuren of uitbetaling als brutoloon.