Caesar Groep
Corporate IT Recruiter
— €3,100 - €4,450 per month
- contract
- full-time
- onsite
- ICT
Vinkenkade 77R155 – 3528AJ Utrecht
Als Corporate IT Recruiter bij Caesar Groep ben je verantwoordelijk voor het werven en selecteren van nieuwe Caesarianen. Je matcht kandidaten op wat ze kunnen en vooral ook op cultuur en hoe ze over hun liefde voor IT praten.
Functieomschrijving
- Verantwoordelijk voor het werven en selecteren van nieuwe Caesarianen
- Samenwerken met de recruitment marketeers om de juiste vakspecialisten te vinden en te verleiden
- Pro-actief contact zoeken met collega's om de cultuur en organisatie te leren kennen
- Actief bijdragen aan het selecteren van de juiste kandidaten door goed te luisteren en de verbinding te maken
- Het gehele recruitment proces onder de knie krijgen
- Op de hoogte blijven van nieuwe (technische) ontwikkelingen en ze waar nodig toepassen
Wat krijg je ervoor terug?
- Salaris tussen de € 3.100 en € 4.450 afhankelijk van je ervaring
- 10% vakantiegeld, 26 vakantiedagen en een netto onkostenvergoeding voor internet en onkosten
- Certificaat van aandelen van de Caesar Groep
- Goede werkgeversbijdrage aan jouw pensioen en zorgverzekering
- Een laptop die je zelf mag kiezen als je een onbepaalde tijd contract hebt
- Wekelijkse boks- en bootcamplessen
- Leuke uitjes, waaronder een jaarlijkse wintersport met de personeelsvereniging Julius
Wat krijg je ervoor terug?
Bij Caesar Groep staat jouw ontwikkeling centraal, wat zich uit in minimaal 4 opleidingsdagen en 1000 euro opleidingsbudget per jaar. Daarnaast ontvang je een aantrekkelijk salaris, 10% vakantiegeld, 26 vakantiedagen en een netto onkostenvergoeding.
Je ontvangt een certificaat van aandelen van de Caesar Groep en profiteert van een goede werkgeversbijdrage aan jouw pensioen en zorgverzekering. Ook kun je wekelijks deelnemen aan boks- en bootcamplessen en zijn er leuke uitjes, waaronder een jaarlijkse wintersport.
Dit neem je mee
De ideale kandidaat voor deze rol heeft minimaal 2 jaar werkervaring binnen IT-recruitment en beschikt over een Hbo werk- en denkniveau. Kennis van recruitment binnen Microsoft technologie is een pré. Je hebt ervaring met een Applicant Tracking System (ATS), liefst Recruitee, en bent bekend met het recruitmentproces van A tot Z. Verder heb je interesse in het gebruik van tooling om jouw werk makkelijker te maken.
- Minimaal 2 jaar werkervaring binnen IT-recruitment
- Hbo werk- en denkniveau
- Bij voorkeur kennis van recruitment binnen Microsoft technologie
- Ervaring met een Applicant Tracking System (ATS), liefst Recruitee
- Bekend met het recruitmentproces van A tot Z
- Interesse in het gebruik van tooling om jouw werk makkelijker te maken
Dit is waarom jij de nieuwe Corporate IT Recruiter wilt zijn
- Je bent écht onderdeel van de organisatie en collega's zien je als de expert op het gebied van recruitment
- Je krijgt de ruimte om proactief contact te zoeken met je collega's en te weten wat er speelt op de werkvloer
- Je draagt actief bij aan het selecteren van de juiste kandidaten door goed te luisteren en echt de verbinding te maken
- Je kunt het gehele recruitment proces onder de knie krijgen
- Je blijft op de hoogte van nieuwe (technische) ontwikkelingen en past ze waar nodig toe
- Jouw ontwikkeling staat centraal
Application process
These are the steps you’ll go through when applying for this job:
Apply for
Corporate IT Recruiter
Ben jij de Corporate IT Recruiter die we zoeken? Solliciteer nu via Booming Jobs en voltooi een eenvoudige aanvraag zonder CV of account aan te maken!
Corporate IT Recruiter gezocht bij Caesar Groep in Utrecht!
Ben jij een ervaren IT recruiter met passie voor het vinden van de juiste mensen? Wil jij werken in een innovatieve omgeving met volop ontwikkelingsmogelijkheden? Solliciteer nu bij Caesar Groep en word onze nieuwe Corporate IT Recruiter!