Une collection de photos en lien avec cette offre.

Stepp Footcare

Corporate Recruiter

 — Salaire n/c

  • contrat
  • temps partiel
  • sur site

7550 Hengelo

Als Corporate Recruiter ben je de spil in de groei van Stepp Footcare, van vacature-intake tot het vinden en begeleiden van talent. Je enthousiasmeert de juiste mensen voor een toekomst bij ons.


Wat ga je doen?

  • Actief zoeken en benaderen van kandidaten (o.a. via LinkedIn)
  • Voeren en plannen van sollicitatiegesprekken
  • Ondersteunen en bewaken van het recruitmentproces
  • Organiseren van vacature-intakes met verschillende afdelingen
  • Schrijven van heldere en aansprekende vacatureteksten
  • Studenten enthousiasmeren voor opleidingen

Avantages

  • Salaris afhankelijk van leeftijd en ervaring
  • Contract van 24 tot 32 uur per week
  • Reiskostenvergoeding van €0,23 per km (max €250,- p/m)
  • Pensioenregeling op basis van 50/50
  • Werken in een enthousiast team
  • Ruimte voor jouw ideeën

Vue depuis un café

Waarom werken bij Stepp Footcare?

Bij Stepp Footcare ontvang je een salaris dat is afgestemd op jouw leeftijd en ervaring. Je krijgt een contract tussen de 24 en 32 uur per week, met een reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (tot een maximum van €250,- per maand). Daarnaast profiteer je van een pensioenregeling waarbij werkgever en werknemer de kosten 50/50 delen. Je komt terecht in een enthousiast team waar er ruimte is voor jouw ideeën.


Wie zoeken we?


We zoeken een zelfstandige en gestructureerde Corporate Recruiter met hbo werk- en denkniveau. Je staat stevig in je schoenen, durft jezelf te laten zien en voelt je prettig in een ondersteunende rol. Goede communicatieve vaardigheden zijn essentieel.

  • Hbo werk- en denkniveau
  • Minimaal 24 uur beschikbaar
  • Zelfstandig en gestructureerd
  • Stevig in je schoenen staan
  • Goede communicatieve vaardigheden
  • Prettig voelen in een ondersteunende rol

Une ville avec des vélos garés

Wat krijg je ervoor terug?

  • Werken in een enthousiast team
  • Ruimte voor jouw ideeën
  • Pensioenregeling op basis van 50/50

Processus de candidature

Voici les étapes que tu suivras pour postuler à cet emploi :

  1. Postule sur cette page
  2. Nous transmettons ta candidature
  3. L'entreprise apprend à mieux te connaître
  4. Commence ton nouveau travail !

Postuler pour

Corporate Recruiter


We zien jouw sollicitatie graag tegemoet! Voor vragen kun je bellen of appen naar Harmke Dirkse. Solliciteer via Booming Jobs en vul het eenvoudige sollicitatieformulier in, zonder cv of account aan te maken!


Ce site est protégé par reCAPTCHA et la Politique de confidentialité et les Conditions d'utilisation de Google s'appliquent


Une personne déçue dans un bureau.

Word een Corporate Recruiter bij Stepp Footcare in Hengelo!

Ben jij een ervaren Corporate Recruiter met passie voor talent? Wil je werken in een dynamische omgeving binnen de voetzorg? Solliciteer nu en versterk het team van Stepp Footcare in Hengelo!

Emplois similaires

Corporate Recruiter