Teammanager Gebiedsontwikkelingen

Wat ga je doen?

• Jij stuurt het team aan dat verantwoordelijk is voor het project- en procesmanagement.
• Het team bestaat uit projectmanagers, -leiders, omgevingsmanagers en ondersteuning.
• Daarbij ben je verantwoordelijk voor de beheersing en verantwoording.
• Je neemt, samen met je team, het college en de raad regelmatig mee in de voortgang van alle ontwikkelingen.
• Je hebt vaak overleg met de ontwikkelaars en bent voor hen een stevige gesprekspartner.
• Je bent in staat het totale plaatje van alle gebiedsontwikkelingen (en de gevolgen daarvan) te overzien en, indien nodig, bij te sturen waar nodig.

Ons aanbod

• Een uitdagende functie voor 32 - 36 uur per week.
• Bruto maandsalaris van maximaal €7417,00 (afhankelijk van werkervaring en opleiding) op basis van 36 uur per week; dit komt overeen met functieschaal 13.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Naast je salaris ook een vitaliteitsbudget en een individueel keuzebudget voor verschillende doelen naar jouw keuze, zoals extra inkomen, extra verlofuren, fiscalisering van de reiskosten of een fiets.
• Een iPhone en een laptop in bruikleen, werk gerelateerd te gebruiken.
• Ontwikkelmogelijkheden binnen een gemeente met ambitie
• Mogelijkheden voor flexibele werktijden en thuiswerken
• Een warme informele werksfeer

Jij bent iemand met managementervaring en kennis en kunde over gebiedsontwikkeling en specifiek in het aansturen van gebiedsontwikkelingsprojecten. Je hebt bestuurlijke sensitiviteit en hebt ervaring met zowel bestuurlijke trajecten, als onderhandelingen met externe partijen. Je bent omgevingsbewust en hebt daarmee oog voor de belangen van de omgeving. Je hebt een verbindende en coachende stijl van leidinggeven.

• Aantoonbare managementervaring en/of ervaring met het leiden van grote complexe projecten
• Relevante ervaring in het ruimtelijk domein en in een politiek-bestuurlijke omgeving
• Aantoonbare werkervaring met binnenstedelijke gebiedsontwikkelingen, als leidinggevende of als projectmanager/gebiedsmanager
• Een stevige gesprekspartner voor de ontwikkelaars
• Bestuurlijke sensitiviteit
• Ervaring met bestuurlijke trajecten, als onderhandelingen met externe partijen
• Omgevingsbewust en oog voor de belangen van de omgeving
• Een verbindende en coachende stijl van leidinggeven